人事労務から、会社の仕組みをつくる。
人事労務担当者とその責任者が、日々の実務から一緒に考え、その会社に合った仕組みをつくっていくための場所です。

人事労務の仕事には、「正解を知るだけ」では判断できないことがあります。

法律や制度、会社のルール、現場の実態、経営者の思いを整理しながら、
**「自分たちの会社では、どうするのか」**を考える。

HR COMPASSIAは、日々の実務の迷いを判断力に変え、その会社に合った仕組みを一緒につくっていくための場所です。